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JOB no, C090119ym3
 WEBデベロッパー
募集背景 宮崎センター強化のための増員募集
仕事内容 Webデベロッパーは、CSSを駆使したHTMLやFlashなどのWebサイトのフロントエンド部分を設計・実装します。Webサイト構築フェーズで中心となるポジションなので、コーディングだけでなく、ビジュアルデザイナーやインフォメーションアーキテクトとの協働や業務サポートを行う場合もあります。上位のWebデベロッパーであるフロントエンド・テクノロジストは、HTMLに限らないフロントエンド技術全般のエキスパートとして、クオリティ管理を行うだけでなく、設計フェーズからプロジェクトに参画し、インフォメーションアーキテクトやアートディレクターと協力しながら、アクセシビリティやユーザビリティに配慮したデザインの実現可能性を探り、新技術の導入の検討とクライアントのビジネス要件に対するソリューション提供を行います。



【具体的には】
■最適化されたHTML、フロントエンド・コードの作成
■サイトのフロントエンドに関する品質保証
■デザインの実現可能性の検討と提案
■技術的な問題の解決や新技術導入のための調査と提案
■制作ガイドラインやフロントエンド仕様書の作成


(以下はフロントエンド・テクノロジストのレベルでの職務内容)
■サイト要件(トラフィック、応答速度など)やバックエンド機能との連携を考慮したフロントエンド設計および実装
■クライアントの要望にそったフロントエンド・テクノロジーのガイドライン化
■制作パートナーへの発注と品質管理
応募資格 【必須の経験】
■実務経験:2年以上
■XHTML、JavaScript、CSS、Flashなどのクライアントサイド・テクノロジーに関しての知識と実務経験


【あれば尚可な経験】
■ブラウザやプラットフォームの違いによる制約に関する知識を培った経験
■ユーザー側の能力や体制を視野に入れたユーザー受容性の高いコーディング方式を選択できる能力を発揮した経験
■コーディング等の技術動向に関する知識、トレンド変化への先取的対応力を発揮した経験
勤務地 ◆宮崎市
※Uターン・Iターン歓迎
勤務時間 ◆9:30〜18:30 (休憩60分)
給与 ◆年収300万円〜600万円
※経験・スキルに応じて優遇いたします。
待遇 ◆業績賞与年1回
◆昇給年1回
◆交通費支給
◆各種社会保険完備
◆育児休暇制度
◆社員旅行
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇 疾病休暇、慶弔休暇 年次有給休暇
募集年齢 35歳以下
【年齢を限定している理由】長期勤続によりキャリア形成を図るため
会社の特徴 事業内容:
■サイト群の再構築 / グローバリゼーション
■マーケティング / ブランドコミュニケーション
■Webサイト / システム構築・運用
■ITマネジメントサービス


※同社は「サイト群再構築」をはじめとした大規模かつ長期の案件を数多く手がけ、さらに自前でマーケティング能力を備えて、従来の戦略、エクスペリエンス、テクノロジーの三要素をワンストップで提供する「三位一体」から「四位一体」のサービスに変貌し、日本で屈指のユニークな企業に成長してきました。
お問合せ
TEL 092-725-0762
e-mail info@cest-lavie.com
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